要使每一个统计个体能归属于确定的类，就要将差异划分（）。

企业要使生产经营活动达到最佳状态，就要在（）过程中使劳动力、劳动手段和劳动对象得到最合理的结合。

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为了保证统计调查的质量，就要实事求是、科学地搜集统计资料，力争调查资料达到准确性、及时性和（）。

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统计个体具有多方面的特征标志，在其中选取（）标志作为划分总体的标准或根据，此标志就叫做分组标志。

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统计分组的方法首先要确定分组标志，其次是确定分组（），再次是明确分组界限。

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人事档案通过整理，使每卷档案达到完整、真实、条理、精练和（）的要求。

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统计调查方案的内容是：确定调查目的；确定调查（）；确定调查项目；制定调查表；确定调查时间；制定调查的组织实施计划。

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统计全国人口数、科技人员数属于（）。

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生产工时记录、原材料领用单、成品入库单等属于统计报表的（）记录。

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一个企业的人员（）素质受到个体素质、整体必需的人员数量和人员构成的影响，而人员构成除了表现在专业配置上，还表现在年龄、体质、个性、智力等方面的协调程度。

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