由领导者个人决策、员工处于被动服从地位的企业称为（）。

威廉·大内将领导者个人决策和员工处于被动地位的企业称为（）

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（）被称为，威廉·大内将领导者个人决策和员工处于被动地位的企业。

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由依靠企业主要领导者个人进行战略决策，转变为主要依靠企业领导集体和广大员工群众的智慧进行战略决策是（）

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在市政决策领导体系中，（）在决策中处于核心地位。

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所谓专权型领导是指领导者个人决定一切，布置下手属执行。这种领导者要求下属绝对服从、并认为决策是自己一个人的事情。

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中国共产党在行政决策中枢系统中的政治领导的地位由（）决定的。

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（）领导与下属共同磋商，并在决策之前充分考虑他们的建议，由员工参与决策和管理。

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随着现代社会管理重心由“人”转向“物”的转移，追随者者在组织中逐渐处于核心地位，成为领导活动中最基本的领导要素。

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领导者把一切权力集中在领导者手中，所有政策均由领导者决定，发号施令，要求他人服从，为人独断；下属没有机会参与决策；领导者安排一切工作内容、程序和方法；领导者主要依靠职权、行政命令和纪律约束来维护自己的权威，很少奖励等，属于专制型领导。

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