A申请表格
B评价中心
C面试
D笔试
我国人力资源选拔实践中较少使用的选拔方法是()。
单选题查看答案
未来人力资源选拔的趋势不包括()。
人力资源招聘与选拔完成后要做的评估不包括()。
我国人力资源招聘常用的方法不包括()。
我国历史上人才选拔的方式不包括()。
我国人力资源招聘与选拔实践的理念是()。
人力资源选拔的方法。
简答题查看答案
学术界经常提到的评价中心法是人力资源选拔的哪种方法?( )
人力资源选拔评估的内容一般不涉及()。
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