A50%
B60%
C70%
D80%
刘某是B软件公司的员工,公司按照规定给每位员工都缴纳了医疗保险。2003年11月,刘某突然感觉难受并去定点医院就诊,经诊断为胃炎,刘某住院治疗花费1300元,病愈后,刘某找单位人事部报销。但人事部负责人认为,当地的医疗费起付线为2000元,刘某的花费未达同意标准,不能报销。 问题: (1)刘某的医疗费能否报销? (2)职工的社会保险项目包含哪些?
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各单位根据河南公司职业技能鉴定工作安排,负责组织本单位职工鉴定()、报名、()、工作业绩考核和材料汇总上报。
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工伤职工治疗非工伤引发的疾病,( )享受工伤医疗待遇。
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()是用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训等事项,通过集体协商签订的书面协议
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劳动者发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起()日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请
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()是用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议。
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职工因工伤保险的有关规定,工伤医疗期待遇不包括()等
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企业内部劳动规则是职工和用人单位在劳动过程中的()
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我国规定城镇企事业单位缴纳的失业保险费不超过本单位工资总额的2%。( )
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