A系统性原则
B可比性原则
C层次性原则
D可测性原则
由于国际经营环境受不同层次、多种因素的影响,因此在设立评价指标时要有()
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绩效标准法衡量所采用的指标要(),要有时间、空间、数量、质量的约束限制。
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运用层次结构设定评估指标体系,将物流企业客户满意度评价指标体系划分为()个层次。
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以图尺度评价量表法为基础开发出来的考核方法,其中量表中不仅包括极端行为,还包括中间层次的行为,且每个层都给予一个分数,这样的方法是()
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评价结果指标,衡量工作产出结果的评价指标有哪四类?
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对于绩效的评价与分析要从多个角度和方面进行,这样才能得到有关绩效的真实评价,这是指绩效具有()
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企业衡量工作结果的评价指标主要有()
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衡量工作产出结果的评价指标主要是()
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现值指数是用来衡量和评价投资方案风险的一个重要指标。
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