领导工作中，协调关系的基础是（）

在同下属协商一致的基础上达成太多数决策、把人际关系的协调放在首位的领导方式是（）

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对下属的工作进行严密的监督，而不重视对人际关系的协调的领导风格是（）。

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（）是民主型领导的一种特殊形式，其主要特点是大多数决策是在同下属协商一致的基础上达成的，把人际关系的协调放到首位。

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领导的本质是通过协调人与人之间的关系，影响（）每个成员心甘情愿、满怀信心地工作，努力实现组织的既定目标。

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在指导与领导工作中，目标协调原理要求协调的目标是（）

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在知道与领导工作中，目标协调原理要求协调的目标是（）

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领导职能中的协调，包括协调下面哪些关系（）。

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在领导人际关系协调中，第一位的是（）

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在关系协调中，领导者可以（），但不能没有理解。

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