A处分所依据的违法违纪事实证据不足的
B违反法定程序,影响案件公正处理的
C作出处分决定超越职权或者滥用职权的
D作出处分决定员工不服的
农村信用社员工纪律处分暂行规定有下列情形之一的,应当从重处分()
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信用社员工纪律处分暂行规定参与员工违法违纪案件调查、处理的人员有下列情形之一的,应当提出回避申请()
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在《内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定》中,哪些情形从重处分?
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信用社员工纪律处分暂行规定有下列情形之一的:主动采取措施,有效避免或者挽回损失的;检举他人重大违法违纪行为,情况属实的。应当从重处分。
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信用社员工纪律处分暂行规定审批员工处分的时间,从证实员工犯错误之日起,开除处分不得超过(),其他处分不得超过()。
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信用社员工纪律处分暂行规定员工受开除以外的处分应怎样处理?
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信用社员工纪律处分暂行规定给予员工处分,“三个应当”指的是什么?
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信用社员工纪律处分暂行规定员工处分的种类为:警告、()、()、降级、()、留用察看开除。
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信用社员工纪律处分暂行规定中:处分决定应当包括哪些内容()
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