在编制和实施人力资源计划过程中必须坚持的人员配备原则有（）

编制计划，自我控制监督与检查，这一阶段在目标实现过程中的工作质量直接影响着目标成效，这是目标实施过程中的哪一阶段（）。

单选题查看答案

人员配备的原则在实施人员配备过程中必须坚持四个重要的人员配备原则有哪些？

简答题查看答案

人力资源管理部门在绩效管理实施中是一个非常重要部门，是绩效计划实施的组织者、协调者和（）

单选题查看答案

人力资源管理部门在绩效管理实施中是一个非常重要部门，是绩效计划实施的组织者、（）和监督者。

单选题查看答案

在战略人力资源管理理论中，战略产生于一个受控制的、有意识的正式规划过程，首席执行官原则上负责整个战略进程，但实施由全体人员共同负责是计划学派的观点。

判断题查看答案

因为农业生产是自然再生产和经济再生产相交织的复杂过程，在计划执行过程中，存在着许多难以预料的不确定因素，所以在农业企业经营计划编制的过程中，应注意的原则（）

单选题查看答案

（）又叫期量标准，是指在生产组织过程中为编制作业计划而制定的有关时间和数量标准。

单选题查看答案

战略衡量指在制定和选择战略的时候，以及在战略实施过程中，对人力资源管理战略进行衡量与评价（）

判断题查看答案

在编制计划中，要预测并有效地确定计划的前提条件。前提条件是关于计划工作的假设条件，即计划实施时的（）。

填空题查看答案