安全文化的四个层次之间的关系（）。

组织文化的四个层次分别是表层的物质文化、（）、（）、深层的精神文化。

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下列不属于组织文化的四个层次的选项是（）。

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组织文化中的四个层次分别是表层组织文化，（），中层的制度文化，深层的精神文化。

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联系实际，依照信息内容对接受者行为的影响论述信息内容的四个层次及各层间的关系。

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组织文化的四个层次，（）是组织文化在物质层次上的体现，群众价值观的物质载体，群众价值观的物质载体。（）是外加的行为规范，他约束组织成员的行为，维持组织活动的正常秩序。

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组织文化的四个层次：表层的物质文化。是组织文化在物质层次上的体现，群众价值观的物质载体。（）的行为文化。是组织成员在生产经营，学习娱乐，人际交往中产生的活动文化。（）的制度文化。制度是外加的行为规范，它约束组织成员的行为，维持组织活动的正常秩序。深层精神文化。它是现代企业文化的核心层，指组织在运作过程中所形成的独特的意识形态和文化观念。

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信息价值链的四个层次是（）

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简述信息系统应用的四个层次。

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简述信息系统应用的四个层次。

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