单选题

工作细分为好几个报酬因素,然后分别评价每一个因素,如工作知识、技能、责任、工作复杂度、工作环境等,再将个别评价予以加总,以获得工作的价值的工作评价方法是()

A排序法

B评分法

C职位分类法

D要素比较法

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析