人力资源管理师(二级)
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人力资源管理师(二级)
单选题
管理培训体系设计的原则,
不包括
()
A
战略性原则
B
差昇性原则
C
有效性原则
D
计划性原则
正确答案
答案解析
管理培训体系设计的原则包括战略性原则、有效性原则、计划性原则、规范性原则、持续性原则、实用性原则.
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