在提案改善过程中,有些员工有想法,但是他认为知道是知道,但是写不出來,索性不写了或者认为自己的提案不够好,害怕提出提案会被笑话,更有员工认为现在盈利要紧,还谈什么提案。这犯了提案改善的“三不”中哪一项错误()
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提案改善过程中,有几种不和谐的声音,员工认为到目前为止,自己已尝试改善了一些地方,感觉已经沒有任何问题了;员工有些想法,但是害怕写出来会遭同事笑话;员工老是说自己太忙了,没时间搞这些。他们三个人分别犯了提案改善的“三不”中哪项错误()
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通过提案活动,使员工尽量关注()的问题。
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通过提案活动,使员工尽量关注()的问题。
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以下对员工提案活动范围的正确理解是()。
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通过提案活动使员工尽量关注()的问题。
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公司员工每月至少写三份提案,是消除()
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仅仅是为完成提案改善的任务而提出的无新意的提案,属于提案改善的受理范围。
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自主管理活动的改善提案需要在()提出
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