系统评价法是指在人为设计的环境中，测试实验对象的行为或反应，以此作为标准，设计出可靠、高效的操作系统的一种方法。

类别确定法是指在企业内从事不同职业的员工的费率不同，如管理人员和生产人员费率不同。

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（），是指在社会系统变化中协调不同利益主体之间相互关系的组织、制度和发挥其功能的作用方式。

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城市文化融合是指在城市文化传播过程中不同文化系统或文化元素之间相互借鉴、吸收、调整和适应的过程。以下属于城市文化融合过程的是（）。

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所谓信息化武器系统是指在技术上大量应用了先进的（）的武器系统。

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非战争军事行动是指在相对和平环境下，动用非军事力量有组织、有计划地采取战争以外的军事手段，行使特殊军事活动。

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简述“人—机—环境”系统设计的一般方法。

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小人法是为了解决系统中某些组件互相矛盾的问题。

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精确作战是指在综合电子信息系统提供的信息支援下，用信息化、智能化的高精度武器装备实施的作战行动。（）

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所谓考试，就是“以人为测试对象，其本质是测度或甄别（）的社会活动。”

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