为提高安全意识，鼓励员工参与安全生产的积极性，对防止事故有功的、风险辨识和管控突出的、隐患排查优异的，可根据实际情况，给予表现突出的个人通报表扬、（）等荣誉表彰。

员工安全守则“七不准”内容？

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员工安全守则“五注意”内容？

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员工安全守则“六必须”内容？

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员工安全守则“八严禁”内容？

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从类别划分，车务一部安全管理可分为：行车安全、乘客人身安全、员工人身安全、消防安全。

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新入职员工上岗工作前需进行三级安全教育，即（）、中心/办公室或部级安全教育（二级）、（）。

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安全教育期间，缺勤累计时长超过该阶段安全教育时长的（），将被取消该阶段安全教育考核资格，新员工该阶段安全教育须重新进行

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岗位变换的职工须重新进行安全教育培训后方准上岗工作，培训内容同新员工培训中的（）安全教育内容。

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员工发现任何票务事故嫌疑事件，均有义务和权利向安全稽查部举报，举报可采取（）方式进行。

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