判断题
A对
B错
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答案解析
略
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《中华人民共和国劳动法》：国家实行薪年休假制。
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《中华人民共和国劳动法》：国家提倡劳动者参加社会义务劳动，开展劳动竞赛和合理化建议活动，鼓励和保护劳动者进行科学研究、技术革新和发明创造，表彰和奖励劳动模范和先进工作者。
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《中华人民共和国劳动法》：用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）日。
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《中华人民共和国劳动法》：劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是（）。
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中华人民共和国劳动法》：劳动法律关系的核心和实质是（）。
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《中华人民共和国劳动法》：劳动者所享有的福利包括社会福利和（）。
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《中华人民共和国劳动法》：劳动者有以下情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（）。
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《中华人民共和国劳动法》：从事（）的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。
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《中华人民共和国劳动法》：集体合同只有经劳动行政部门批准才生效。
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