（）是指一名刚刚入职的销售人员成长为一名成熟的销售人员企业所必须花费的成本，如工资成本、差旅成本、销售损失风险等。

固定工资在不能在（）方面激励一名新入职的员工。

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固定工资在很多方面可以激励一名新入职的员工，其中不包括（）

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怎样才能成长为一名优秀的前厅经理（）

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一名优秀的销售人员，该如何塑造自我？

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从绩效的多维性看，一名销售人员的绩效应从（）等方面考评。

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朝霞公司需招聘一名销售主管，要求有销售工作经验两年以上、中级以上职称、大学本科以上学历。从这例招聘广告说明，工作规范应规定工作人员为完成工作所需具备的知识、技术、能力的（）

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管理幅度是指一名主管人员有效管理其直接下属的（）。

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管理宽度是指一名主管人员有效监督、管理其直接下属的（）

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管理幅度是指一名主管人员有效地监督、管理其直接下属的（）。

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