A劳动者在试用期内被证明不符合录用条件
B劳动者经过培训仍不能胜任工作
C劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度
D劳动者严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害
E劳动者被依法追究刑事责任
用人单位可以随时解除劳动合同的情形有（）。
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用人单位可以随时解除劳动合同的情形有（）
有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（）
有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同（）
用人单位单方可以行使劳动合同解除权的情形有（）。
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