职业生涯规划的主体是个人，与组织无关。

职业生涯的主体是个人，与组织无关

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在职业生涯规划中，应匹配好个人目标与组织目标，为此个人需要做好的事情有哪些（）。

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在职业生涯规划中，应匹配好个人目标与组织目标，为此个人需要做好的事情有哪些（）。

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职业生涯规划的（）是指要处理好专业技术人员个人发展和组织发展的关系，寻找个人发展与组织发展的结合点。实现专业技术人员利益与组织利益的整合。

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在职业生涯规划中，应匹配好个大目标与组织目标，为此个人需要做好的事情有哪些（）。

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职业道德评价的主体是指对职业行为进行（）的个人或组织

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（）规划是一个人对其一生中所承担职务的相继历程的预期和计划，这个计划包括一个人的学习与成长目标，及对一项职业和组织的生产性贡献和成就期望。

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职业生涯规划中，员工的任务是把自己的发展目标融进组织的发展过程中，并作出切实的努力，创造业绩，实现个人理想。

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职业生涯规划中，员工的任务是把自己的发展目标融进组织的发展过程中，并做出切实的努力，创造业绩，实现个人理想。

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