A取得劳动报酬权休息休假权
B就业权取得劳动报酬权休息休假权
C劳动自由、劳动休假
用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定,侵害其合法权益的,应承担的法律责任包括()
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切实维护劳动者合法权益必须()
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劳动者合法权益受到侵害的怎么办?
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关于保护劳动者合法权益原则的体现,不正确的为()
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保护劳动者的合法权益,是劳动合同法的立法宗旨之一。
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《劳动合同法》在保护劳资双方合法权益的同时,向()倾斜
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《劳动法》规定,解决劳动争议,应当根据()的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益
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发生劳动争议后,当事人可以采取下列哪些方式维护自身的合法权益?()
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()应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。
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