单选题
A罚款
B通报批评
C降级、撤职或者开除
D责令改正
E追究刑事责任
正确答案
答案解析
《职业病防治法》中规定卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的，由上一级卫生行政部门责令改正，通报批评，给予警告；虚报、瞒报的，对单位负责人依法给予降级、撤职或者开除的行政处分。
相似试题
新建项目可能产生职业病危害的，建设单位应当向卫生行政部门提交职业病危害预评价报告的阶段是（）。
单选题查看答案
未按照规定及时、如实向卫生行政部门申报产生职业病危害项目的可以处以（）
单选题查看答案
职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价由依法设立的取得省级以上人民政府卫生行政部门资质认证的（）进行.
单选题查看答案
用人单位未按照规定及时、如实向卫生行政部门申报产生职业病危害的项目的，可给予的罚款数额为（）
单选题查看答案
卫生行政部门应当自收到职业病危害预评价报告之日起（）内，作出审核决定并书面通知建设单位.
单选题查看答案
某用人单位对工作场所职业病危害因素治理后，仍达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，应（）
单选题查看答案
工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准的（）
单选题查看答案
负责制定职业危害分类目录和管理办法的部门是（）。
单选题查看答案
用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，结果存入用人单位职业卫生档案，定期向（）
单选题查看答案