国家开放大学《管理心理学》
首页
学历类考试
电大
国家开放大学《管理心理学》
题干
本题共包含
2
个小题
约翰·卡尔文·柯立之于1923年当选美国总统。他以少言寡语著称。他有位漂亮的女秘书,工作中常常出错。一天早晨,漂亮女秘书走进办公室,柯立之对她说:“今天你穿的衣服真漂亮,正适合你这样年轻漂亮的小姐。”这让女秘书喜出望外,受宠若惊。柯立之接着说:“但也不要骄傲,我相信你的公文处理能力和你一样漂亮。”果然从那天起,女秘书在公文处理上很少出差错了。
简答题
第
1
题
柯立之为什么不利用权力直接指出女秘书的问题?
正确答案
领导者有强制性权力可以直接指出下属的问题,但是客观效果不一定好。领导绝不只是权力的简单使用,它是门艺术,追求是领导有效性,怎样能达成有效性就怎样做。
答案解析
略
简答题
第
2
题
试用某一管理心理学原理解释柯立之的激励方法。
正确答案
正强化(激励)效果好于负强化。有时适当的表扬和鼓励胜于严厉的批评。人们不是反对改变,而是反对被人改变。
答案解析
略
分享
语音搜题
拍照搜题
打赏