某公司是一家汽车制造公司，在人力资源方面，（）部门的人员是该公司的支持人员。

一家家具制造企业，在人力资源方面，（）部门的人员是该公司的支持人员。

单选题查看答案

某公司是一家汽车制造企业，（）部门的人员是该公司的核心人员。

单选题查看答案

某公司致力于家具制造行业，在人力资源方面，（）部门的人员是该公司的支持人员。

单选题查看答案

福特公司是一家汽车制造公司，为了生产出更优质的汽车以及控制原材料的投入成本，福特公司开设自己的牧场，出产的羊毛专用于生产本*公司的汽车坐垫。根据以上描述，福特公司采用的战略属于（）。

单选题查看答案

在国内某航空公司，在国际航线值机柜台办理登机服务的值机员需要操作公司所代理的国外航空公司的电脑订座系统，但是不同国家的航空公司所使用的订座系统并不相同。在这种情况下，有些优秀的值机员可能会操作三四家航空公司的订座系统，而另外一些值机员却只会操作一家航空公司的订座系统。但是两类人的薪酬水平几乎是一样的。如果你是该公司的人力资源经理你将从哪方面去改进这种情况（）。

单选题查看答案

为一家公司所拥有而别家公司没有或只有少数几个竞争者拥有的能力，如波音和空客在设计和制造大型商用飞机方面特别的技术能力，被称为（）。

单选题查看答案

某公司致力于高科技产业，在人力资源方面，（）部门的人员是该公司的核心人员。

单选题查看答案

王某是某著名电脑公司的电脑程序设计员，他不仅拥有精湛的电脑程序技术，还拥有良好的经营管理能力。最近他还想调任销售或财务经理的职位，然而公司的人力资源部经理却不认可他的想法，最后他辞职了，自己还开了一家小型电脑公司。 王某的辞职说明该公司未做好（）方面的工作。

单选题查看答案

晨新公司是一家大型制造企业，在计算公司成本时，该公司适合使用（）模式。

单选题查看答案