正规化程度是指企业中的工作实行标准化的程度。

直线制是正规化程度低、集权化程度高的一种较灵活的企业组织结构形式。

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年薪制是企业出资者对经理人员实行长期激励的报酬制度。

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企业部门是工作分解的直接产物。

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组织的有机化程度应与环境的不确定性程度成正比。

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企业战略决定企业的组织结构。

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企业流程再造使企业组织结构向（）转变。

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边际技术替代率是指（（）。

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周期性失业是指（）。

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失业率是指（）。

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