企业组织变革中的文化变革主要涉及（）
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（ ）认为组织变革是变革推动力与变革阻力较量的结果。
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企业组织成长过程一般要经历创新变革、领导人变革、（）、协调变革和分权变革五个阶段
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在企业变革的方法中，库特·卢因模式的变革过程主要包括以下内容（）。
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属于企业变革的外部驱动因素的是（ ）
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企业组织变革的基本原因是（）。
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企业组织变革的基本原因在于（ ）
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企业变革的内部驱动因素有（ ）
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企业变革的内部驱动因素包括（）
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