单选题
A规定解除
B书面解除
C协商解除
D法定解除
正确答案
答案解析
劳动合同的解除可分为两类：一是协商解除，经当事人协商一致，可以解除劳动合同；二是法定解除，其形式有即时辞职、预告辞职、即时辞退、预告辞退、经济性裁员五种情况，在经济危机时的大规模裁员属于法定解除劳动合同的情形。【命题点拨】本题考查的是劳动合同的解除，了解劳动合同解除的两种形式及其内容。
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