在某检验检测机构计量认证现场评审召开座谈会时,评审组长询问某检测室的员工是否了解自己检验检测机构管理体系建立的依据是什么?你们的质量方针和质量目标是什么?该员工回答:“不太清楚。那是领导的事,跟我们关系不大,我的工作就是做好检测工作,把结果报出去!”。
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审核员在原料仓库中发现六个箱子标有“客户来料”字样,仓库主管解释说,这是客户送来的一批特殊电子零件,指定安装在为他们制造的产品上,审核员问对用户提供的零件是否经过验证,仓主管说:“这些零件既然由客户提供,质量当然由他们负责,我们不用验证,再说,对这样的尖端产品我们根本就没有检验的手段。”
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当不符合工作发现时停止了工作,就必须经批准后才可恢复工作。
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如果实验室在检测或校准时发现样品与客户提供的说明不符,只要在报告中详细地描述其差异就可以了
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质量方针为建立和评审质量目标提供了()。
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管理方针为目标的建立和评价提供了框架
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对员工不仅要培训,还应评价提供培训的有效性。()
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质量方针为质量目标的建立和评价提供了框架。()
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()质量方针为质量目标的建立和评价提供了框架。
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