判断题
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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员工临时非因工请病假，按国家规定比例和工龄长短扣发病假工资，下列规定符合标准的是（）
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员工受一次旅馆奖励者可嘉奖100元，冲抵一次（）。
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根据《关于印发的通知》（[2006]88号）文件规定：当月旷工的员工，工资按旷工天数扣发。累计旷工5个工作日以内的，当月奖金按旷工天数扣发；累计旷工5个工作日以上的，当月奖金停发。
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公司员工公休日休息将按天折算扣发相应的薪资，对吗？（）
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员工受一次公司奖励者可嘉奖150元，冲抵一次（）。
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国家电投内蒙古公司员工小张，2017年8月份参加工作，2017年12月份月应税工资3000元，年终奖20500元，无其他收入，请分别计算小张12月份当月和年终奖个人所得税？
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公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受到（）、（）、（）、（）处分不得晋升工资档次。
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由组长检举生产部员工故意作假，则员工和相应主任受何种处分？
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由员工检举确认职员故意SPC作假，则授意人应受何种处分？
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