事业单位的岗位工资主要包括（）

岗位技能工资制是建立在岗位评价的基础上，它充分突出了工资中（）这几个结构单位的特点。

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如果被调查单位没有给出某类岗位完整的工资数据，只能采集到某类岗位的平均工资数据，在进行工资调查数据分析时，可以用（）。

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岗位工资制的形式主要有岗位等级工资制、岗位结构工资制、岗位薪酬工资制和（）。

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岗位工资制的特点包括（）。

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岗位工资制的特点主要有（）。

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事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。退休时，工作年限满30年不满35年的，按（）计发。

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关键性岗位是工资调查的主要对象。关键性岗位有以下特点（）

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岗位技能工资制主要有（）、（）两个单元构成，这是国家确认的职工基本工资。

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旅行社聘用导游人员应当依法签订劳动合同，导游人员在试用期的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

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