典型的美国企业管理模型被称为（）

大内将典型的美国企业管理模式称为（）型。

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职位评估、绩效考核和薪酬管理这三大系统被称为人力资源管理的“3P”模型。

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古典管理理论的奠基人是美国的（）。被称为“科学管理之父”。

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认为不同管理信息系统模型基本功能一致，使用了共同的技术，有先后次序关系，这种观点被称为（）

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19世纪末20世纪初，美国出现了被称为科学管理的（）

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为美国现代管理理论奠定了基础，并被称为“现代管理之父”的是（）。

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经理角色学派也被称为案例学派，是典型的管理经验主义学派。代表人物主要有（）。

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管理学家巴纳德在1938年出版、被称为美国管理文献中的经典著作是（）

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美国第一个获得心理学博士学位的女士，被称为“管理第一夫人”的是（）。

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