A无差异营销
B差异营销
C集中营销
D选择营销
某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。
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某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。
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某企业把工资水平分成高、中、低三类,所采用的计量尺度是()。
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某公司对企业员工实行培训,主要采用了讲授法和讨论法等。培训后进行了评价,取得了非常好的效果。按照不同时间阶段进行的培训与开发包括()
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依据《中华人民共和国企业破产法》第二条的规定,可以对企业法人进行重整的条件是()。
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我国企业的利润表多采用()。
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