A对
B错
信息管理的目的就是提高信息的利用效率,最大限度地实现信息效用价值。()
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战略人力资源管理的价值中首先要考虑的是财务问题。
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在定量化的职位评价中,为了避免薪酬管理的困难和混乱,通常的做法是,将职位价值评估结果相近的职位归并组合成若干个等级,在确定薪酬等级数目时需要考虑的因素不包括()
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投资决策评价方法中考虑货币时间价值的有()
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在下列评价指标中,未考虑货币时间价值的是()
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在目标管理中的目标制定是上下级共同参与制定的,那么这个目标就是充分考虑了自己各方面能力的前提下得出的。因此在实施过程中,每个员工会积极地实现自己参与设定的目标来体现他的价值所在,变监督性管理为()管理。
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在行政管理中,效率可脱离社会价值因素。()
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生产车间的生产工头正在给工人下命令:“时间就是金钱,效率就是生命。大家抓紧干,提前完工有奖!谁耽误生产进度,我绝饶不了他!”从现代管理的角度看,以下哪句话是对这一命令的最恰当的评价?()
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在对信息系统的性能进行评价的系统效率指标中,单位时间内系统能完成的工作量称为()
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