A利益分配问题
B团队之间协调问题
C企业资源分配问题
D“免费搭车问题”
企业中的每一个团队成员都有着自身的愿望和利益,他们的组合是通过()而形成一个团队。
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许多公司都尝试通过职工团队来组织生产,团队的职工都被赋予决策权,可以自主安排工作以及人员。这些职员通常是按照团队的产量和业绩得到报酬。有时,这种组织安排效果和好,有的时候效果不理想。你认为在什么情况下这种类型的组织最有可能获得成功?
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生产函数是表示企业在一定时期内可能达到的最大产出。
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产权归全体社会成员共同拥有的企业是()。
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用于生产同一产出数量的劳动力和资本的所有组合点的连线被称为()
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正规连锁是成员店的所有权、经营权独立,实行自愿联合,统一进货、统一管理,独立核算,共同分享经营的利益。
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技术进步率包含除资本,劳动力之外所有影响产出的因素,因此也被称为“全要素生产率(TFP)”。
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生产要素的所有者共同参与财富分配的经济依据是()
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生产协作化聚集:指为了共同制造一定的产品而在工艺上、零部件上或产品上紧密相关的不同部门汇集在一起。
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