单选题
A“比较工资”原则
B“最高工资”原则
C“最低工资”原则
D“社会平均工资”原则
正确答案
答案解析
略
相似试题
公共部门工资水平实行的原则是（）
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最低工资是指行业、部门、企业等用人单位对劳动者实行的最低等级工资标准。
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在公共部门的工资结构中，工资差别所占比重较大的是（）
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决定宏观与微观工资水平的主要因素是什么？
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在工资率维持较高水平并且收入也在较高水平时，工资率对劳动力供给的影响是（）
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实际工资水平与物价水平（）
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在工资率维持较高水平并且收入也在较高水平时，随着工资率提高，劳动供给会减少，原因是（）
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在我国市场经济条件下，政府如何实行“工资指导线制度”？
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物价指数上升，其他因素不变，货币工资不变，则劳动者的实际工资水平（）
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