A成就导向
B综观全局
C聚焦重点、要事第一
D发挥下属优
新的管理者从技术走向管理,从优秀到卓越还得养成哪几个习惯?()
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新的管理者从技术走向管理,从优秀到卓越还得养成哪几个习惯?()?
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要想养成收集、积累数据资料的好习惯,应该注意做到()
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忠诚不仅是一种道德品质,也是一种职业生存方式,更是优秀员工迈向卓越的必经之道。
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管理者要想把工作做好,需要认识到人才的重要性,重视创造性人才的选拔和识别;需要(),科学地()。
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团队的成员除了应具备优良的专业知识以外,还要有优秀的团队合作能力,这种合作能力,有时甚至比成员的专业知识更加重要。
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很多人在工作中不懂得问“为什么”,导致工作不改进,成长速度慢。养成问“为什么”的习惯是优秀职业人的杀手锏,他代表了精益求精、敬业、负责的工作态度。那如何培养这种问题意识呢?以下说法正确的是()
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