数据也称（），是实验、测量、观察、调查等的结果，常以数量的形式给出。

常用的调查方法有资料调查、问卷调查、访谈调查和实地观察等。

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薪酬调查的最后一项工作就是提交薪酬调查分析报告，它应该包括调查组织实施情况、薪酬数据分析、政策分析、趋势分析、（）和薪酬建议等。

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问卷调查是时间密集型的数据收集方式。

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质疑头脑风暴法也称（）。

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预备调查的基本过程包括：和客户企业的领导或主管领导见面、参观现场、收集必要的资料、询问调查、资料整理、汇总、分析等，以下属于询问调查内容的是（）。

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由于作直方图过程中分组过多、或测量时读数有误、或测量仪器精度不够等原因易造成（　）的非正常型直方图。

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什么是专业在线调查？

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先界定问题，然后分析原因的调查方法是：（）

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企业进行薪酬调查的对象是：（）

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