管理学
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单选题
()是指将传统的职位等级结构中几个相邻等级合并为一个等级,从而使每一等级的工资范围变得更大的一种工资结构设计方法。
A
职位等级结构
B
工资结构
C
宽带工资结构
D
工资政策
正确答案
答案解析
略
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