解决格力与国美冲突的策略。
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国美电器目前的营运资金战略属于什么类型?是否符合其公司特点?
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下列哪一项不属于冲突产生的条件?()
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下列哪一项不属于冲突的正面效应?()
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下列哪一项不属于冲突升级的主观因素?()
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工会与管理层之间的冲突属于()
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个人与个人之间的冲突是各种冲突的基础,如厂长同科长之间的冲突,科长同科员之间的冲突,直线管理人员同职能专家之间的冲突等,这些冲突都属于()
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企业的生产经理和销售经理个人关系不好,工作上相互不合作,结果两个部门的工作业绩都受到影响,根据杜布林划分的冲突类型,这是属于哪种冲突()
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在麦尔斯的角色冲突的四种类型中,个人可能采取与工作规则中的规则完全不同的方法完成任务时所产生的冲突类型属于()
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