多选题
A企业发展战略
B经营计划
C人力资源现状
D技术发展趋势
E宏观经济形势
正确答案
答案解析
本题考查企业人力资源内部信息的分类。人力资源信息可以分为企业内部信息和外部环境信息两大类，其中企业内部信息包括企业发展战略、经营计划、人力资源现状（包括员工数量和构成、员工使用情况、教育培训情况、离职率和流动性等）。选项D、E属于其外部环境信息。
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下列人力资源信息中，属于内部环境信息的有（ ）。
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在下列薪酬制度的设计方法中，（ ）是国外企业普遍使用的一种薪酬制度设计方法。
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人力资源信息系统的内容包括（）。
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下列人力资源信息中，属于外部环境信息的有（）。
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不同规模企业的组织结构，在下列各主要特征方面有着明显的判别是（）
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