新录用公务员任职时间从（）之日起计算。

新录用的公务员试用期为（）。试用期合格的，予以任职，不合格的，取消录用。

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新录用公务员任职定级，应当在规定的机构规格、编制、职数限额以及（）以下及其他相当职务层次的非领导职务范围内，按照拟任职务及其对应的级别进行。

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新录用公务员接到录取通知书后，应当按照规定时间办理报到手续。无正当理由逾期不报到的，视为（）。

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对新录用公务员进行的培训是（）。

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公务员申请辞职，任免机关在收到申请之日起（）内予以审批。

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机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘，不可以从符合条件的人员中直接选聘。

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担任县处级副职以上领导职务的公务员任职培训时间原则上不少于（），担任乡科级领导职务的公务员任职培训时间原则上不少于（）。

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公务员对涉及本人的（）人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核。

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新录用公务员在试用期间，因病、事假累计超过40个工作日不在职的，试用期顺延至（）考核，在报到后一年半仍未补足的，视为考核不合格。

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