A中庸之道型
B乡村俱乐部型
C集体协作型
在管理方格图理论中,领导者与员工相互信任和尊重,个人通过组织目标凝聚为团队,由此产生共同的利益并为之团结协作。这属于哪种领导方式()
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根据管理方格图理论,比较理想的领导方式是()
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管理方格理论认为常见的领导方式有()。
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根据管理方格图理论,最为理想的领导方式是5·5型的领导模式。
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根据管理方格图理论,很少关心生产、非常关心人的领导方式是()
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管理方格理论认为,9.1型领导方式是注重于以人为中心的管理。
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管理方格理论是美国行为科学家罗伯特·布莱克和()倡导的用方格图表示和研究领导方式的一种理论。
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管理方格理论认为,对员工的需要关怀备至,创造了一种舒适、友好氛围和工作基调。这种领导方式是()。
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在管理方格图理论中,领导者与员工相互信任和尊重,个人通过组织目标凝聚为团队,由此产生共同的利益并为之团结协作。这属于那种领导方式()。
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