多选题
A财务
B出纳
C同城票据交换
D记账
正确答案
答案解析
略
相似试题
农村合作金融机构员工岗位轮换分为定期轮换和不定期轮换，对人事、经费会计、档案管理等岗位人员应实行定期轮换，对一线业务及业务管理岗位人员应实行不定期轮换。
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实行重要岗位定期轮换和强制休假制度，对重要岗位人员原则上（）至少轮换一次。
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行重要岗位定期轮换和强制休假制度，对重要岗位人员原则上（）至少轮换一次。
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当柜员因休假离职或岗位变动等原因，不再使用凭证箱的凭证时，须经会计主管批准，将凭证箱的凭证移交给接收柜员。柜员休假离职或岗位变动，应登记“柜员交接登记簿”，系统不能自动销号的重要空白凭证还需登记（）。
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单位结算账户账户销户时，需向开户行提交“（）”，经营业机构会计主管（或有权人）的审核批准，必须将（）全部收回并作废处理，对于客户确实无法缴回未用重要凭证的必须出具（）。
填空题查看答案
为形成相互牵制和监督，商业银行重要岗位和敏感环节工作人员应执行___制度。
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《商业银行内部控制指引》规定，商业银行应当明确关键岗位及其控制要求，关键岗位应当实行定期或不定期的人员轮换和（）。
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请结合工作实际，论述银行会计部门人员及岗位管理的内控要点。
简答题查看答案
商业银行的关键岗位应当实行定期或不定期的人员轮换和（）制度。（《商业银行内部控制指引》第16条）
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