A一个月
B两个月
C三个月
D六个月
《劳动合同法》第3条规定:“订立劳动合同,应当遵循( )的原则。”
多选题查看答案
《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前( )天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
单选题查看答案
《劳动合同法》第50条规定,企业应当在终止劳动合同时出具终止劳动合同的证明,并在( )日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
单选题查看答案
1993年生效的《企业劳动争议处理条例》第5条规定:“发生劳动争议的职工在( )人以上,并有共同理由的,应当推举代表参加调解或者仲裁活动。”
单选题查看答案
根据我国劳动合同法,劳动合同的法定条款包括( )等内容。
多选题查看答案
按照劳动合同的期限划分,企业劳动合同可以分为()。
多选题查看答案
根据《劳动合同法》的规定,以下情形属于无效劳动合同的有( )。
多选题查看答案
根据我国劳动合同法,劳动者有过失,企业可以单方解除劳动合同的情形包括( )。
多选题查看答案
根据《劳动合同法》的有关规定以及订立劳动合同的实践,签订劳动合同的程序一般为( )
多选题查看答案