简述旅游文化是旅游消费文化和旅游经营文化的对立统一。
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简述旅游文化是暂时性和延续性的统一。
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央行文化是在央行长期的发展过程中形成的，干部职工普遍认同并自觉遵循的一系列理念和行为方式的总和，分为两个层次：一是隐性文化，二是显性文化。
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强化员工认同组织价值观和组织文化模式的方式有（）。
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人本管理是以人为本，通过营造一个和谐的文化氛围来感染人，使员工认同企业文化，具有灵活性和非规范性的特点，是一种硬性管理。
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组织文化也称（），是组织或企业在长期的经营过程中逐步形成的共同的文化观念，是由领导者倡导、为员工所认同的本组织或本企业的群体和行为准则。
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企业文化是企业在生产经营实践中逐步形成的为全体员工所认同并遵守的，就是企业和企业人的思想和行为。
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为了建设和弘扬统一的企业文化，公司总部承担的管理职责是（）
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双重文化认同
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