单选题
A期望值低，效价也低
B期望值低，效价高
C期望值高，效价也高
D期望值高，效价低
正确答案
答案解析
略
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根据期望理论，激励力的大小取决于哪些因素。（）。
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根据期望理论，在（）条件下会有较高的激励力。
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根据弗鲁姆的期望理论，你认为管理者应该怎样做，才能真正提高对员工的激励力？
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根据期望理论，人们受到激励会产生两种结果。（）属于第二级结果的表现。
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根据期望理论，人们受到激励会产生两种结果。关于两种结果的关系，说法正确的是（）。
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期望理论中，激励力等于（）
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根据弗鲁姆的期望理论，激励力＝某一行动结果的__________×____________。
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试述期望理论产生激励的条件。
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根据激励理论，激励水平取决于对目标的效价、效价的期望值、（）、奖酬、个人的需要。
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