单选题
A早期观点
B现代观点
C人际关系观点
D相互作用观点
正确答案
答案解析
略
相似试题
认为冲突是客观存在和与生俱来的，不可能彻底消除的是（）。
单选题查看答案
认为冲突是客观存在和与生俱来的，不可能彻底消除，它有时对群体的工作绩效有益的观念是（）
单选题查看答案
使冲突的存在合理化的冲突理论是（）
单选题查看答案
电子头脑风暴法具有很多优点，但也存在不少缺点，不属于它的缺点的是（）。
单选题查看答案
一个优秀的团队具有目标明确、技能与经验广泛、合理利用冲突、程序透明和（）等特征。 ①相互信任与支持②交流公开③有能力超强的人④定期检查
单选题查看答案
电子头脑风暴法具有很多优点，但也存在不少缺点，下列几项中不属于它的缺点的是（）
单选题查看答案
传统的领导特质论认为，领导特质是天生的，领导者具有某些固有的特质，这些特质是人与生俱来的，只有先天具备这些特质的人才可能成为领导者，而传统的领导特质理论又称为（）。
填空题查看答案
权力具有强制性，它的客观存在会对下级的行为产生强化作用，起到潜移默化的作用，这体现了权力的（）作用
单选题查看答案
传统的领导特质论认为，领导特质是天生的，领导者具有某些固有的特质，这些特质是与生俱来的，只有先天具备这些特质的人才才可能成为领导者。下列哪一项不属于领导力的特质（）。
单选题查看答案