多选题
A纯佣金制
B基本薪酬加佣金制
C基本薪酬加奖金制
D薪金制
E基本薪酬加佣金加奖金
正确答案
答案解析
略
相似试题
市场上存在的销售人员薪酬方案主要有哪几种？
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针对销售人员的常用薪酬方案主要包括哪些类型？
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销售主管人员要评价新的薪酬方案，主要参考以下哪些因素（）。
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简述销售人员薪酬方案设计的步骤。
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简述销售人员薪酬方案设计的步骤。
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销售人员薪酬方案的设计步骤与要点是什么？
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普通销售人员主要应该考虑如何实现组织的目标，如组织的销售目标、利润目标、成本费用目标和市场目标等。而销售经理则应考虑自己的销售定额和销售任务的完成，拿到自己的薪酬和奖励。
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在以下销售人员薪酬构成方案中，劳动报酬明确地同绩效挂钩，激励作用特别明显的是（）
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如果某企业在招聘销售人员时发现，劳动力市场上销售人员供大于求，那么在其支付此类员工的薪酬时，应该（）
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