我们对于“西瓜”的追求实际上追求的是（）。

项目的实施实际上就是追求项目目标的过程。

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在组织学习的类型中下列哪项关注的是如何改善现状，能够使组织成员缩小追求的目标和实际的水平之间的差距。（）

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完全脱离人的全自动化信息系统是我们追求的目标。

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在现实决策中，我们往往要追求满意决策，而不是最优决策。

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对于追求成长战略的企业来说，所采取的薪酬战略往往是（）

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成为一名成功的领导者，对于一个人来讲可能是一生的追求，在这个追求过程中，最大的障碍就是与员工之间的沟通。

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通过对目标变迁的分析，我们有理由相信，（）是成功管理的直观标志，也是企业的永恒追求。

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（）是对于企业未来长期追求并可能达到的成功状态的远景蓝图。

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对我们每一个人来说生存是首要的，有了生存，才能谈发展，谈追求，谈个人价值的实现。

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