A不得
B可以
C在一定条件下可以
《中华人民共和国职业病防治法》第三十二条规定:任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。不具备职业病防护条件的单位和个人()接受产生职业病危害的作业。
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依据《职业病防治法》,任何单位和个人不得生产、经营、()和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备和材料
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《中华人民共和国职业病防治法》第三十一条规定:任何单位和个人不得生产、经营、进口和使用国家()使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。
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任何()和个人不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。
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单位应在职业病危害作业场所醒目位置设置警示标识和职业病危害告知牌,载明产生职业病危害的()等内容。
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产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理,符合有害与无害作业()的原则。
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根据《职业病防治法》,供应商向用人单位提供任何可能产生职业病危害的的设备,应当在设备的醒目位置设置警示标识,中文警示说明,并提供()
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依据《职业病防治法》的规定,产生职业病危害的用人单位的设立,除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外,其作业场所布局应遵循的原则是()
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在产生严重职业病危害的作业岗位,设置警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防和应急救治措施等内容。
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