A对
B错
加工制造业等生产单位的其他从业人员再上岗前必须经过厂(矿)、车间(工段、区、队)班组、三级安全培训教育。从业人员在调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时,应重新接受安全培训。
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生产经营单位与从业人员订立劳动合同(含聘用合同,下同)时,应当将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实告知从业人员,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。如有违反,从业人员有权拒绝作业。
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生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,但在生产任务重时,从业人员可以先上岗,后培训。
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《生产经营单位安全培训规定》要求,生产经营单位新上岗的从业人员岗前培训时间不得少于10学时。
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从业人员可以按照单位的要求阻挠和干扰对安全生产事故的依法调查处理。
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《安全生产法》规定:生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照规则佩戴、使用。
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生产经营单位因违法造成重大生产安全事故,受到损害的从业人员依法获得工伤保险后,()要求生产经营单位给予赔偿的权利。
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如果从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况而停止作业,生产经营单位应作出的处理是()。
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生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品替代。
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