多选题
A社会生产力水平
B道德文化
C劳动法
D工会力量
E劳动力市场供求状况
正确答案
答案解析
略
相似试题
以下哪项描述的是市场机制下的人力资源管理外部条件：（）。
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（）的产生依赖于两个条件，一是个体的生理或心理需要；二是能够满足需要的客观事物，即外部诱因。
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歧视定价的条件是（）
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歧视定价的条件是产品不能转让，只能由购买者使用。
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劳动经济学中的“统计性歧视”有些相似的认知偏见是（）
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与劳动经济学中的“统计性歧视”有些相似的认知偏见是（）
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劳动争议的种类有两种，一类是（）争议，另一类是因为制定或变更劳动条件而产生的争议。
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劳动力市场歧视的原因主要有（）（）（）
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劳动力市场对妇女的歧视，其原因不包括（）
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